(재)부산디자인진흥원 공고 제2020-166호

사회적기업가 육성사업 전담직원(매니저)

공개채용 공고

부산광역시 출연기관인 (재)부산디자인진흥원에서「디자인 창의와 나눔을 통한 행복사회 구현」및 지역경제 활성화에 중추적 역할을 담당할 인재를 다음과 같이 공개 모집합니다.

2020년 06월 23일

재단법인 부산디자인진흥원 원장

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1. 채용개요

❍ 채용인원 : 1명

❍ 채용분야 : 사회적기업가 육성사업 전담직원(매니저)

❍ 담당업무

- 사회적기업가 육성사업 창업팀 사업비 집행 관린, 사업비 종합시스템 운영

- 통합시스템 데이터 관리, 기타 진흥원 요청 사업수행 등

❍ 채용형태 : 기간제 근로자

❍ 근로시간 : 주 5일 / 주 40시간

- 월~금(09:00~18:00, 휴게시간 1시간 포함), 법정휴무일 제외

❍ 보수수준 : 월 210만원 이내 (협상 후 경력에 따른 보수수준 결정)

※ 4대보험 본인부담금 및 가족수당·정액급식비 포함, 연장근무수당 별도

❍ 근 무 처 : 해운대기술교육원(해운대구 소재)

❍ 채용기간 : 근로계약일로부터 ~ ’20.12.31.까지

※ 기간제법 제4조(기간제 근로자의 사용) 제1항 1호에 따른 사업의 완료 또는 특정한 업무의 완성에 필요한 기간을 정한 경우에 해당하며 정규직 전환 대상 아님

2. 응시요건

구분

세부내용

자격조건

․ 해당분야 직무능력 보유자

․ 응시연령 및 성별, 신체조건, 학력 제한 없음(블라인드 채용)

․ 지역제한 없음

․ 채용 즉시 근무가 가능한 자

․ 우대사항 : 해당분야 업무 유경험자, 운전가능자, (*창업지원 관련 경력 1년 이상 및 사회적경제분야의 업무경력)

결격사유

․ (재)부산디자인센터인사관리규정 제18호 각 호의 결격사유가 없는 자

‧ 피성년후견인 또는 피한정후견인

‧ 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

‧ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

‧ 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

‧「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

‧ 병역법에 의한 병역 기피자

‧ 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

‧ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함)

- 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 따른 성폭력범죄

- 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

‧ 기타 법인 직원으로 임용하는 것이 부적합하다고 판정되는 자

․ 기타 법령에 의거 응시자격이 제한되지 아니한 자

기타

․ 해외여행에 결격사유가 없는자, 남자의 경우 병역필 또는 면제자

가점사항

구 분	가 산 점 수	비 고
‧ 취업보호대상자 및 취업지원대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조)	․ 면전전형 만점의 5~10%	․ 취업보호(지원) 대상자이면서 동시에 장애인인 경우는 유리한 가점적용
‧ 장애인 (장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호의 규정에 의한 장애인)	․ 면전전형 만점의 10%

3. 전형절차 및 방법

❍ 1차 : 서류전형

- 응시자격요건 및 자기소개서 등 제출서류 검토

- 선발인원 : 자격요건 및 결격사유 확인, 부적격자 제외, 전원 면접 진행

❍ 2차 : 면접전형

- 심사위원 구성 : 내부 2명, 외부 2명 심사위원 구성

- 면접시간 : 10분 이내

- 면접내용 : 자기소개 후 질의‧응답을 통한 자질 및 역량 평가

[면접시험 배점기준]

수행 능력	평정요소	직무이해도	전문지식	문제해결력	추진력	실무경험
	배점	5	5	5	5	5
기본 소양	평정요소	책임감	인품	의사소통 능력	적극성	윤리관
	배점	5	5	5	5	5

※ 면접시험은 50점을 만점으로 하되, 면접시험의 합격자 결정은 위원별 점수를 산술평균하여 40점 이상인 자 중에서 최고 득점자를 합격자로 결정한다. 다만, 동점자가 발생할 경우 면접심사 항목 중 기본소양 총점, 기본소양 중 책임감, 기본소양 중 인품 고득점 순으로 선발

※ 재단법인 부산디자인진흥원 인사관리규정 시행규칙 제12조 제3항에 의거 “연봉 협상 결렬 등 본인의 임용 거부의사를 표시할 경우” 면접시험 득점의 차 순위자 순으로 최종합격자를 결정함

4. 채용일정

구분		일정	비고
공고기간		2020. 06. 23.(화) ~ 07. 10.(금)	ㆍ진흥원 홈페이지, 부산시 홈페이지, 클린아이 잡플러스, 워크넷 공고
응시원서 접수기간		2020. 07. 10.(금), 18:00까지	ㆍ접수방법 : 이메일 접수
1차	서류전형 합격자 발표	2020. 07. 13.(월)	ㆍ개별 연락
2차	면접전형	2020. 07. 14.(화)	ㆍ장소 : 부산디자인진흥원(추후공지)
최종 합격자 발표		2020. 07. 15.(수)	ㆍ개별 연락

※ 응시원서 접수를 제외한 일정은 우리 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며 일정이 변경될 경우 재단 홈페이지를 통해 사전 공지

5. 응시원서 접수

❍ 접수기간 : 공고마감일(2020.07.10.) 18시 이내 도착분에 한함

❍ 접수방법 : 이메일 접수(jiu1028@dcb.or.kr)

※ 응시원서 접수시 제출서류(응시원서 및 자기소개서, 개인정보 수집·이용 제공 동의서)를 PDF로 변환하여 1개의 파일로 제출

- 응시원서 및 개인정보 수집·이용 동의서 서명부분 자필서명 후 스캔

- 메일 제목 및 파일명 : 입사지원서_지원자 성명

6. 제출서류

구 분	제 출 서 류
응시원서 접수 시	ㆍ 응시원서 및 자기소개서 1부(지정양식) ㆍ 개인정보 수집·이용 제공 동의서(증명사진 첨부) 1부
면접시험 시	ㆍ 주민등록증, 운전면허증, 여권 중 한 가지 이상 지참
채용대상자 결정시	ㆍ 최종학교 졸업(예정) 증명서 각 1부 ㆍ 최종학교 전 학년 성적증명서 1부 (석사 이상은 학사 성적증명서 포함) ㆍ 주민등록초본(남자에 한함) 1부, 주민등록등본 1부 ㆍ 자격증명서 (해당자에 한함) ㆍ 경력증명서(근무처별 담당업무 명시) (해당자에 한함)

7. 응시자 유의사항

❍ 응시원서 양식 미준수 및 불성실 작성자는 서류전형에서 제외

❍ 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 최종합격자 발표일로부터 30일 이내에 응시자가 채용서류 반환청구할 때에는 반환하며 반환청구기간 경과 시에는 파기함

❍ 채용 단계별 합격 취소자, 결격자, 포기자 발생 시 우선 순위에 따라 예비합격자를 추가 합격자로 결정할 수 있음

❍ 채용과정에서 부당한 인사청탁이 적발될 경우 해당 지원자는 탈락(불합격)되고, 또한 합격 후에라도 해당사항이 적발될 경우 계약을 해지할 수 있음

❍ 채용시험에 대한 이의가 있는 경우 채용 문의처로 별도서식 요청 후 작성하여 메일로 제출

❍ 응시원서나 각종 증명서의 기채착오 또는 누락, 연락불능 등의 불이익은 일체 응시자의 책임이며, 허위사항 기재 시 입사 후에도 입사가 취소 됨

❍ 최종 합격된 후에라도 채용결격사유가 있는 경우에는 합격 또는 채용이 취소됨

❍ 기타 채용과 관련한 세부 사항은 취업창업진흥팀(051-745-3203)으로 문의 바람

별첨 :	1. 응시원서 양식 1부

2. 직무설명서 1부

3. 개인정보 수집 이용 제공 동의서 1부

4. 취업보호대상자 및 취업지원대상자 가산특전 안내 1부. 끝.